Forum - portalfirmowy.net.pl

Jakie stosujecie metody by dać swoim pracownikom poczucie docenienia? Ja staram się bardzo dbać o swoich pracowników i właśnie wpadł mi do głowy pomysł wprowadzenia korepetycji dla ich dzieci. Myślicie, że to dobry pomysł i pracownicy będą zadowoleni?

Korepetycje dla dzieci pracowników to jest naprawdę bardzo fajny pomysł dla Twoich pracowników. W niewielu miejscach aż tak dbają o swoich pracowników i ich rodziny jak Ty próbujesz. Zapoznaj się z ofertą Benefit Tutor - jest korzystna i dobrze dopracowana.

Benefity są zdecydowanie czymś co trzyma przy Tobie Twoich pracowników. Właśnie dlatego warto jest mieć mocny socjal. Korepetycje dla dzieci pracowników brzmią zachęcająco i u nas ten pomysł przyjął się naprawdę fajnie. Po Porównaniu różnych ofert, faktycznie ta od benefit tutor jest najlepsza.

Dzisiaj oszczędności w firmie trzeba szukać wszędzie. Warto też szukać sposobów na optymalizację pracy, wydajność pracowników i tutaj można podejść do problemu na wiele sposobów. Jedną z opcji jest zatrudnienie pracowników z innych krajów - głównie wschodnik. Tamtejsza ludność jest bardzo zmotywowana do pracy, mają trudną sytuacje ekonomiczną i praca w Polsce jest dla nich szansą. Taka motywacja z ich strony wpływa na wydajnosć pracy co pozwala osiągnąć przedsiębiorstwą lepsze wyniki finansowe przy podobnych lub nieco niższych kosztach. Sprawdź ofertę tutaj - https://www.dpworkers.pl/pracownicy-z-u ... owice.html

U nas w imex logistics sa karty multisport, do tego oczywiscie mozna smialo podpiąć sie pod grupowe ubezpieczenia. Z dodatkowych rzeczy na pewno jest tez mozliwosc otrzymania premii za wyniki. Najważniejsza jest jednak atmosfera. To ludzie daja mega powera do działania. Nawet jak sie czlowiekowi nie chce rano wstac, to jednak wie ze warto rowniez z tej racji, ze nie chce sie nikogo zawieźć. O to chodzi w firmie - jeden moze liczyc na drugiego, dzieki czemu i organizacja jest na wysokim poziomie

Aby takie benefity były możliwe to musicie koniecznie wybrać dobrą firmę, która jako pracodawca Wam je zapewni. Zerknijcie sobie na stronę https://www.adecco-jobs.com/amazon/pl-p ... ocawskich/ , bo może zainteresuje Was praca na stanowisku pracownika centrum logistyki. Ta firma oferuje wiele różnych usług dla Amazon.

kościelec chrzanów

Witam,co sądzicie o tym,aby zainwestować w paczki dla nowych pracownikow? Myślę o tym,aby skorzystać z usług tej firmy https://dailyfruits.pl/dailyfruits-welcome-pack/ Co o tym sądzicie? Z chęcią zapoznam się z waszymi opiniami, zalezy mi na czasie, poniewaz niedługo wracamy do biura.

Wiadomo, że w tym momencie mamy rynek pracownika, więc naprawdę warto doceniać ludzi, którzy dla nas pracują. I poza pensją liczą się też różne dodatki. Dofinansowanie do kart sportowych, dodatkowe ubezpieczenie, a nawet pikniki rodzinne. Dodatkowo jakieś bony + paczki okolicznościowe na święta. My zamawiamy takie z Broplast https://www.broplast.com.pl/oferta/swia ... doroslych/ oni mają w ofercie dobrej jakości paczki świąteczne dla pracowników.

Jeżeli chodzi o pracowników to warto zadbać o nich pod każdym kontem. Mianowicie mój mąż zainwestować w automaty https://www.pol-vending.pl/ na napoje i żywność, uważam, że to super inwestycja jeżeli chodzi o ich samych, nie każdy zawsze ma czas przygotować sobie posiłki w domu stąd też taka decyzja.

emocje negatywne

jednym z takich benefitów mogą być na przykład owoce do biura, polecam tą formę motywowania pracowników dla każdego pracodawcy, dobrym pomysłem są też personalizowane box https://dailyfruits.pl/dailyfruits-welcome-pack/ które można znaleźć na tej stornię

My z różnych okazji dajemy naszym pracownikom zestawy prezentowe –np. kosze pełne smakołyków. Kupujemy je w Hurtowni Spożywczej Owczarska https://www.owczarska.eu/oferta Mają tam szeroki wybór koszy i paczek, dobrej jakości produkty, w tym ekskluzywne pralinki, czekolady, alkohole, wędliny czy słoiczki z miodem. Taki kosz to zawsze jest dobry pomysł na docenienie pracownika.

Uważam, że takim fajnym prezentem czy też upominkiem dla pracowników będą spersonalizowane czekoladki z https://chocolissimo.pl/ Uważam, że są godne zakupu, tym bardziej, że je świetnie pakują smakują jeszcze lepiej. U nas pracownicy doceniają takie gesty więc u Ciebie myślę będzie podobnie

Wiadomo, że takie przekąski są najzdrowszą formą odżywiania się. Na szczęście co raz więcej osób ma świadomość jak ważne jest to co jemy. Obecnie nawet zakłady pracy ulegają nowej modzie i wprowadzają świeże owoce oraz warzywa do firm. Dzięki takim ofertom, jak https://owocewpracy.pl/ mają zdrową formę benefitów pozapłacowych.

jak toczyć w drewnie

Tyle lat prowadzę firmę i jestem w 100% pewny, że sposobem na motywację nie muszą być tylko pieniądze czy nagrody. Mam wrażenie, że coraz częściej pracownicy są bardziej zmotywowani mając ku temu czynniki pozapłacowe. A jakie one mogą być? Zobaczcie tu macie artykuł o motywacji pracowników . Z takich które sam realizuję i widzę duże efekty w pracy to są publiczne pochwały, inni pracownicy zaczynają od razu się starać mocniej aby również takiego wyróżnienia dostąpić. Pracownik doceniany zawsze będzie pracował wydajniej.

Teraz wyższe wpłaty od pracodawcy na ppk mogą być dodatkowym benefitem dla pracownika. A tu https://subiektywnieofinansach.pl/wypis ... -poczekal/ czytałam że warto było pozostać w programie bo niektórzy mogą już odnotowaź pierwsze i to nie małe zyski

KarólK pisze: ↑14 lip 2021, 12:37 Wiadomo, że takie przekąski są najzdrowszą formą odżywiania się. Na szczęście co raz więcej osób ma świadomość jak ważne jest to co jemy. Obecnie nawet zakłady pracy ulegają nowej modzie i wprowadzają świeże owoce oraz warzywa do firm. Dzięki takim ofertom, jak https://owocewpracy.pl/ mają zdrową formę benefitów pozapłacowych.

Też uwazam,ze owoce w pracy to wazna sprawa. Co sądzicie o tym,aby zainwestować w owoce dla pracownikow na świeta? Chcę umilić czas pracownikom. Zajmuję się HR i w dodatku zalezy mi na tym,by dbać o pracownikow. https://dailyfruits.pl/blog/paczki-swia ... z-dostawa/ Co sądzicie o takich paczkach dla pracownikow? Proszę o opinie.